陕西保安公司哪家强-西安保安服务公司电话

中勇卫保安拥有高素质的精英团队，始终坚持注重细节，做好每一个项目，以免费咨询，服务周到特色为中心，凭借我们对西安保安服务公司的苛刻要求，中勇卫保安事必追求，致力将西安保安服务公司做到，力求成为住宅、写字楼、学校的经典，打造出了一大批质量过硬的工程。

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保安员岗位职责

1、具有强烈的责任心，对工作认真负责，能坚持原则、秉公办事、大胆工作、不徇私情、保持高度的警觉性，敢于挺身而出制止犯罪活动及违法乱纪行为。

2、具有良好的服务意识和安全意识，仪表端庄、干净整洁、礼貌待人，在保安服务中真正体现“警惕、温暖、敏捷、周到”的服务风格。

3、努力钻研保安服务的业务知识，掌握企业保安的服务技巧，当值时要保持旺盛的斗志和良好的精神状态，做到“招之即来、来之能战、战之能胜”。

4、服从上司的指令和工作安排，熟悉本部岗位的任务与要求，认真贯彻执行安全岗位责任制，做好本职工作，公司财产安全。

5、处理在公司内发生的非常事故并采取行动及协助公司各部处理员工和客户的安全问题，并要熟悉岗位的分布，爱护通信器材和岗位上的各种设施。

6、在公司范围内外巡查，果断处置本岗位发生的问题，发现可疑的人和事要礼貌地进行盘查监控。

7、协助有关部门保卫重要宾客进出公司及做好大型会议的保卫工作。巡视公司的员工聚集地点，制止、打斗及偷窃客人财务情况发生。

8、经常对要害部位和储存大量财物的场所进行安全检查，发现问题及时提出，护卫财务部收银员将现金存入或提出。

9、定期检查报警系统、安全及消防系统，严密控制建筑物周围之门户、服务区、工程交货区。

10、严格遵守公司各项规章制度，特别是安全保卫制度，执行交接班制度。上岗时不得擅离岗位，上班时不准睡觉，以公司的安全。

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保安自我修炼的“四要素”

不论什么时候，保安人员自身都应该有自己的目标和想法，在工作中不断地磨炼自己。不管是在技能、体能，还是精神层面的修养，人生就是一个不断自我提升的过程，人人都可以做自己。下面，京武保安给大家讲讲保安自我修养的“四要素”1.铸造保安员

社会发展步伐加快，无论是行业间的竞争还是个人间的竞争都十分激烈。企业想在行业中占据一席之地，个人想在职业生涯中有所成就，实现自我价值。作为一名保安员，要突破自我。成为一名保安人员，紧跟时代不掉队，在工作中提高素质。

作为保安人员，首先要明确自己的岗位职责，根据《保安服务管理条例》及保安服务合同的要求，开展工作。工作中要忠于职守，擅于发现问题和解决问题，在工作中不断提高自身素质，自觉养成良好的行为习惯，为客户提供更加的安保服务，让自己成为公司的一张名片，成为保安员这个职位的名片。

2.为人处世要磊落，在生活中提高素质

社会是个大染缸，可能会有很多负面信息充斥在每个人的周围，特别是保安人员，由于工作性质，接触的人也形形色色，就更要自尊、自律和自强。取人之长，补己之短，友好处理与队友之间的关系，通过点点滴滴的成长和改变，铸造的自己。

3.爱岗敬业，在发展中提高素质

有国才有家，有集体才有个体。企业就是我们所依附的集体，保安队员要时刻心系企业，心系客户，为企业树立良好形象，为客户提供服务。个人与企业共同发展，共荣辱。

4.加强综合训练，在自我修养中提高素质

作为一名保安人员，不仅要拥有强魄的体格，还要拥有良好的心理素质。学无止境，任何岗位都需要不断的学习和探研。保安队员应做好自身的职业规划和自我定位，在平凡的岗位上，努力奋斗，不断钻研，不断提升自我修养，从而铸就不平凡。

保安与安保的区别及服务质量标准

保安指捍卫治安，是一个作业工种，主要职责为防火、防盗、责任区域内的人身安全。经过保安人员的作业实施来保证，固定区域内安全，正常作业次序、治安次序、防备于未然。安保一般指的是安全捍卫作业，是一项作业性质的，可所以一种作业、一项任务，或一个部门。安保与保安，意思适当，但是安保作业规模大于保安，保安是安保人员的一种。

安保公司介绍例如在举办大型活动时，需要安保人员维持次序，成立安保组织。这儿的安保就包含了消防、安检、差人、保安等供给安全保证的人员。安保公司服务的质量标准：按照保安服务合同供给防备性安全服务，维护客户单位的安全和次序，避免看护方针遭到不法侵害或灾害事故的危害，有效避免因服务供给方，或保安人员责任造成客户经济丢掉，满足客户单位安全需求。

巡查服务：保安人员对特定区域、地段和方针进行的巡查、戒备，捍卫客户安全。

门卫服务：保安人员对客户单位收支口进行把守、验证、查看，捍卫客户安全；查验收支人员的证件，处理登记手续，制止无关人员进入；依据客户的要求对收支的人员、车辆带着或装运的物品进行查验，避免客户单位资产丢掉；指挥、引导收支车辆，清理无关人员，维护收支口的正常次序；及时发现不法行为人，截获赃物，做好治安防备作业；帮忙客户单位做好接待作业。

看护服务：保安人员对特定的方针进行看护和护卫，捍卫客户安全；维护护卫区域的正常次序，制止无关人员进入看护规模；做好防火、防盗、防抢、防爆破等作业。

押运服务：保安人员采取随资产护卫方法，维护客户的资产运送安全；避免押运资产被盗、被抢或遭受其他不法侵害；经过安全查看，及时发现不安全危险，避免产生火灾、爆破等事故；对押解资产押解、运送的条件，环境等状况，进行巡视查看，避免产生揉捏，丢掉等状况；安保公司对押解的资产要进行清点和避免呈现过失。

保安公司应当如何做好保安队伍的管理

一、把好保安人员的本质关，考虑到大部分保安，没有太高的学历，人生经历不是特别丰富，那么，我们管理过程中，首先要沉下去，讲话语气和用词，都要考虑到他们的感受，让他们感觉到他们被尊重。

二、各项办理准则的和施行，的保安企业办理需求的准则来支持，要及时拟定并及时各项办理规章准则，对日常办理将起到较好的指导效果。企业应制定卓有成效的《职工手册》，组织学习并监督执行。要让底层办理有章可循、有章可依，要让职工清楚自己的行为准则。

三、要切实做好保安员的训练和教育，保安员进入部队，前期的法制理论教育、事务技术、消防常识等等训练是必要的。训练中要重视对人才的开掘和运用，了解人员的专长、技术和喜好，要做到适才专用。只有充沛发现和发掘人才的潜力，恰如其分地发挥他的效果和专长，才干营建一种宽松严正的办理空气

四, 企业的发展需求高本质职工的积极参与，一名优异的保安人员，具有的思维事务本质，方能担任这项工作。对保安员的录用和查核，要严厉依照规范，层层挑选，综合考评。查核面应包括事务技术、文化水平、言语表达、协调才干等等方面。作为一名优异的保安员要直接与客户接触，的工作态度、得当的言语、热忱的效劳是客户衡量咱们保安效劳企业办理水平的标尺。

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